ผลสำรวจชี้นายจ้างทั่วโลกเพิ่มการจ้างงานในช่วงปลายปี

• ผลสำรวจพบว่า บริษัททั่วโลกชั้นนำได้เพิ่มการจ้างพนักงานในตำแหน่งเชี่ยวชาญเฉพาะทางในขณะเข้าไตรมาสสุดท้ายของปี โดยเฉพาะในธุรกิจค้าปลีก, เทคโนโลยี และการดูแลสุขภาพ แต่ความต้องการพนักงานด้านบริการทางการเงินซบเซามากกว่า

• ตำแหน่งงานว่างสำหรับตำแหน่งเชี่ยวชาญเฉพาะทางทั่วโลกพุ่งเกือบ 9% เมื่อเทียบรายเดือนในเดือนต.ค. เทียบกับที่ลดลง 5% ในเดือนก.ย.

• นายโทบี้ ฟาล์วสตัน ซีอีโอจากโรเบิร์ต วอลเตอร์ส ซึ่งเป็นบริษัทจัดหางาน กล่าวว่า "ข้อมูลล่าสุดเป็นสัญญาณเชิงบวกที่บ่งชี้ว่าวัฏจักรการสรรหาบุคคลแบบดั้งเดิมมากขึ้นกำลังกลับมา ซึ่งภายในเดือนต.ค.และไตรมาสสุดท้ายมักจะวุ่นวาย เพราะบริษัทต่างๆเพิ่มการจ้างงานตามฤดูกาล หรือไม่ก็พิจารณาที่จะใช้งบประมาณในการจ้างงานที่ยังเหลืออยู่ก่อนหมดปี"

• ตำแหน่งงานว่างเพิ่มขึ้น 11% ในสหรัฐ และ 4% ในอังกฤษ แต่พุ่งขึ้น 18% ในแคนาดา และ 22% ในเม็กซิโก ซึ่งเขาระบุว่าเป็นเพราะความต้องการของธุรกิจต่างๆที่จะย้ายที่ตั้งให้อยู่ใกล้สหรัฐมากขึ้น

• ตำแหน่งงานว่างที่ใช้ความเชี่ยวชาญเฉพาะทางเพิ่มขึ้น 29% ในธุรกิจค้าปลีก และสินค้าอุปโภคบริโภค และบริการ, เพิ่มขึ้น 15% ในธุรกิจวัสดุพื้นฐาน, 14% ในเทคโนโลยี และ 13% ในการดูแลสุขภาพ แต่เพิ่มเพียง 5% ในอสังหาริมทรัพย์ และ 1% ในบริการทางการเงิน

• ข้อมูลนี้ส่วนใหญ่อิงตามการลงโฆษณารับสมัครงานแบบสาธารณะของบริษัทจดทะเบียนที่มีมูลค่าหลักทรัพย์ตามราคาตลาด 1.00 แสนล้านดอลลาร์เป็นอย่างต่ำ และบริษัทเอกชนที่มียอดขายต่อปีขั้นต่ำ 5.0 หมื่นล้านดอลลาร์--จบ--

Eikon source text